Personnel de soutien

 

En tant qu’employeur, le Centre de services scolaire des Trois-Lacs vous offre:

  • Une perspective de carrière intéressante qui correspond à vos attentes;

  • De nombreuses possibilités de perfectionnement et d’avancement;

  • Des salaires et des avantages enviables,

  • Un milieu de vie stimulant, varié et enthousiaste.

De plus, en raison de la forte croissance démographique que connait le territoire depuis les dernières années, le Centre de services scolaire continue d’accueillir un nombre important de nouveaux élèves.

Une telle croissance amène un besoin accru de recruter du personnel désirant entreprendre une carrière florissante dans le secteur de l'éducation.

 

 

Nos besoins actuels :

Personnel de soutien technique :

 

Personnel de soutien manuel :

 

Personnel de soutien administratif :

Personnel de soutien administratif : remplacements à court, moyen et long termes :

 

Services directs aux élèves :

 

Vous êtes intéressés? Faites-nous parvenir votre candidature à l'adresse courriel suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 

Les candidatures sont conservées pour une durée de 6 mois.

 

 

Banque de candidatures

Le Centre de services scolaire des Trois-Lacs est à la recherche de personnel qualifié pour des banques de candidatures (remplacements sur appel et à long terme)

TitreExigences
Éducatrices, éducateurs en service de garde
  • Être titulaire d'un diplôme de 5e année du secondaire et de l'attestation d'études professionnelles en service de garde et avoir une (1) année d'expérience pertinente
  • Être titulaire d'un document datant d'au plus trois (3) ans, attestant la réussite :
    • soit d'un cours de secourisme général d'une durée minimale de huit (8) heures;
    • soit d'un cours d'appoint d'une durée minimale de six (6) heures visant la mise à jour des connaissances acquises dans le cadre du cours mentionné au paragraphe précédent.
Ouvrier d'entretien, classe II

Atouts : 

  • Expertise en entretien ménager
  • Être titulaire d'un diplôme de 5e année du secondaire
Préposées, préposés aux élèves handicapés
  • Être titulaire d'un diplôme d'études professionnelles en assistance aux bénéficiaires en établissement de santé ou un diplôme de 5e année du secondaire et avoir une (1) année d'expérience pertinente ayant permis d'acquérir une discipline personnelle, des notions générales de psychologie et des aptitudes sur le plan des relations humaines.
Secrétaires d'école ou de centre
  • Être titulaire d'un diplôme d'études professionnelles en secrétariat ou être titulaire d'un diplôme de 5e année du secondaire et avoir quatre (4) années d'expérience pertinente.
  • Avoir de très bonnes connaissances en bureautique.
Techniciennes, techniciens en éducation spécialisée
  • Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en techniques d'éducation spécialisée.

Pour les descriptions de postes complètes et les qualifications et exigences demandées, veuillez vous référer au plan de classification en vigueur.

QUALIFICATIONS

  • Posséder la scolarité et l’expérience pertinente exigées, selon la classe d’emplois visée;
  • Avoir réussi l’examen de français administré par le CÉFRANC, SEL ou TECFÉE. L’information nécessaire à la passation du test de français et les exigences de la Commission scolaire sont disponibles pour consultation en cliquant sur le lien suivant : Test de français – informations et exigences de la CSSTL.
  • Attention ! Plusieurs classes d’emplois de soutien requièrent seulement la passation d’un test « maison ».
  • En tout temps, selon le poste à combler, la CSSTL se réserve le droit de demander des exigences particulières. À titre d’exemple, un test de bureautique est exigé aux personnes désireuses d’occuper un poste de secrétaire, secrétaire d’école, secrétaire de gestion, agent de bureau, technicien en administration et technicien en organisation scolaire. Les personnes dont la candidature sera retenue en présélection seront invitées à passer le test de bureautique. L’information vous sera donnée au moment opportun.
  • Carte de compétence, si requise. 

 

Faites nous parvenir le formulaire de demande d’emploi : Demande d’emploi – personnel de soutien accompagné des documents suivants :

  • Une copie de votre curriculum vitae;
  • Une copie de vos diplômes;
  • Une copie de votre preuve de résidence permanente, si vous êtes né à l’extérieur du Canada.

Par la poste :

Centre de services scolaire des Trois-Lacs
Service des ressources humaines et de l’organisation scolaire
400, avenue St-Charles
Vaudreuil-Dorion (Québec)
J7V 6B1

Par courriel :
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

À l’attention de la personne responsable du recrutement À l’attention de la personne responsable du recrutement

 

En tant qu’employeur, le Centre de services scolaire des Trois-Lacs vous offre:

oUne perspective de carrière intéressante qui correspond à vos attentes;
oDe nombreuses possibilités de perfectionnement et d’avancement;
oDes salaires et des avantages enviables,
oMilieu de vie stimulant, varié et enthousiaste.
o

De plus, en raison de la forte croissance démographique que connait le territoire depuis les dernières années, le Centre de services scolaire continue d’accueillir un nombre important de nouveaux élèves.

Une telle croissance amène un besoin accru de recruter du personnel désirant entreprendre une carrière florissante en éducation.

 

 

Services administratifs

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